Особенности арбитрабельности корпоративных споров: правила рассмотрения, нововведения

Особенности арбитрабельности корпоративных споров: правила рассмотрения, нововведения
Михаил Борисов

Арбитражные корпоративные споры трансформируются с течением времени. Законодатель вносит поправки, реформируя особенности проведения судебного слушания. 

Что относится к корпоративным спорам по АПК РФ? К субъектам дел относят частных предпринимателей, компании коммерческой и некоммерческой направленности. Согласно ч. 1 статьи 225.1 АПК РФ корпоративными спорами называются дела, связанные с вопросами организации, управления, участия в юридических лицах. 

В статье рассмотрим вопрос арбитрабельности корпоративных споров, то есть особенности их распределения по третейским судам и другим уполномоченным органам. Следует помнить, что институт третейских судов имеет свою специфику, поскольку функционирует обособленно от государственной судебной системы.

 

Особенности арбитрабельности корпоративных споров

Понятие арбитрабельности корпоративных споров по АПК РФ конкретизировано в положениях ФЗ № 409-ФЗ. Должностные лица разрешают споры о возмещении убытков, отмене сделок, вопросы эмиссии акций, жалобы на действия исполнительных органов обществ, конфликты вокруг создания организации.

Введение этого положения предоставило участникам конфликта ряд преимуществ. Среди плюсов подачи заявления и рассмотрения иска через третейский суд: 

  • Гибкость процедуры. Контрагенты имеют право выбора арбитров. 
  • Сокращение периода рассмотрения и вынесения решения. Работа фирмы продолжается на период разбирательства. Это позволяет компании избежать финансовых потерь и опасности банкротства.
  • Конфиденциальность. Судебные органы не размещают на своем сайте сведения о ходе разбирательства, если стороны против этого.
  • Универсальность. В третейский суд можно направлять разные типы исков по конфликтам между предпринимателями и юридическими лицами. 

Требующие разрешения вопросы передают в третейский суд, который контролируется арбитражным учреждением. Данное АУ издает и размещает в публичном доступе принципы и особенности разбирательства установленного перечня юридических вопросов.

Правила рассмотрения корпоративного иска в третейском суде

Согласно правилам арбитража корпоративных споров РАЦ может рассматривать иски при наличии соответствующего соглашения юридических лиц. По закону при формировании искового заявления субъектам потребуется указать:

  • Наименование и контакты контрагентов.
  • Уполномоченных представителей.
  • Сведения о держателях реестра акций.
  • Выписку из ЕГРЮЛ.
  • Данные об уведомлении контрагента.
  • Информацию о статусе организации.

Состав в арбитражном суде формируется из 3 судей. Они оповещают РАЦ о всех документах, полученных в рамках рассмотрения корпоративных споров третейским судом. Стороны разбирательства вправе отказаться от иска, признать требования, подписать мировое соглашение

Арбитраж принимает обеспечительные меры согласно требованиям регламента. Данные о таких мерах публикуют в специальном разделе на сайте РАЦ. Решение по корпоративному спору в суде общеобязательно. В арбитражном процессе его копия может передаваться любому участнику.

Арбитраж корпоративных споров

В правилах арбитража корпоративных споров установили список неарбитрабельных дел. В них включены вопросы созыва общего собрания корпорации, дела оборонных хозобществ, требования из договора займа, даже если он заключен между компанией и ее участником, иски по нотариальным вопросам, жалобы на должностных лиц, исключение участников из состава обществ.

Последние поправки в законодательство привели к уменьшению количества уполномоченных структур. После принятия новой редакции АПК РФ введены требования ПДАУ. У правоприменителей возникают сложности с поиском судебной практики ПДАУ. За первые 2 года своего существования институт не регистрировал дел.

Согласно общему правилу ПДАУ публикуют данные о поданных исках. Однако считается, что разглашение информации может навредить участникам слушания. Это часто приводит к отказу от обращения к такой форме защиты как третейское разбирательство. 

В результате можно сказать о достаточно низкой эффективности введенного механизма выбора подсудности корпоративных споров по арбитражным делам. Действующий порядок нуждается в адаптации к актуальным условиям функционирования юридических лиц. Законодателю требуется более детально проработать внедренные механизмы, которые помогут ускорить и упростить процедуру.

Теоретики арбитражного и корпоративного права сообщают о недостаточном разъяснении критериев отнесения дел к категории неарбитрабельных. В настоящее время отмечается нехватка судебных прецедентов, описывающих особенности применения внесенных законодателем поправок.

Оставьте комментарий

Подходящие услуги

Подпишитесь на наш Телеграм-канал,

Подпишитесь на наш Телеграм-канал, чтобы быть в курсе всех новостей из мира корпоративного права, защиты бизнеса и собственников!

Подписаться
telegram